Aussteller

Deutschland

DCI - Digital Career Institute

DCI - Digital Career Institute

Web digitalcareerinstitute.org

Anzahl Mitarbeiter 110

Standorte Berlin, Leipzig, Hamburg, Dortmund und Düsseldorf

Anschrift DCI - Digital Career Institute gGmbH
Grünberger Straße 54
10245 Berlin

Ansprechpartner Angelika Medo (Head of Talent & Culture)
angelika.medo@digitalcareerinstitute.org
Tel.: 030 120876197
0178 7154215

Das DCI wurde 2016 aus der Idee geboren, Menschen mit Fluchthintergrund in digitale Jobs zu vermitteln. Heute helfen wir als Tech-School jedem, der eine digitale Karriere anstrebt, diese zu erreichen.

Ob Anfängerlevel oder Quereinsteiger, unsere Lehrprogramme in Web Entwicklung, System Administration oder Online Marketing ermöglichen einen professionellen Einstieg in den digitalen Arbeitsmarkt. Unsere Studierenden profitieren von unserem Karriereservice und deutschlandweiten Partnernetzwerk. Des Weiteren statten wir alle Studierenden mit den notwendigen technischen Geräten kostenlos aus.

Der soziale Gedanke steht beim DCI im Vordergrund: Wir möchten so vielen Menschen wie möglich helfen sich für sichere und gut bezahlte Jobs zu qualifizieren.

Deine Studienberatung

Deine Studienberatung

Web deinestudienberatung.de

Anzahl Mitarbeiter 1-10

Standorte Berlin

Anschrift Deine Studienberatung
Dunckerstraße 77
10437 Berlin

Ansprechpartner info@deinestudienberatung.de

Deine Studienberatung - Endlich eine Studienberatung mit Praxiserfahrung!

Ohne professionelle Studienberatung verlierst du an Zeit & Selbstbewusstsein beim Einstieg ins Berufsleben.
‘Deine Studienberatung’ berät Schüler, Studenten und Berufsanfänger rund um das Studium und den Berufseinstieg. In unserer Beratung arbeiten wir mit Persönlichkeitsentwicklungstests, die bei Firmen wie NIKE verwendet werden, um Stärken aufzuzeigen und das Selbstbewusstsein zu stärken.
Wir kennen die Studiengänge und Online Kurse, die zu den Anforderungen in der Praxiswelt passen & mit denen du dich zukunftssicher machst.

Dr. Daniel Weigert, LL.M.

Dr. Daniel Weigert, LL.M.

Web danielweigert.de

Anzahl Mitarbeiter 2

Standorte Hamburg

Anschrift Ballindamm 6
20095 Hamburg

Ansprechpartner Dr. Daniel Weigert
040 668 916 32
dw@danielweigert.de

Dr. Daniel Weigert ist Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht und Data Protection Risk Manager. Seit 2013 berät er überwiegend Arbeitgeber, aber auch Arbeitnehmer und Betriebsräte ausschließlich im Arbeitsrecht, zunächst in einer größeren Wirtschaftskanzlei und seit 2018 in eigener Niederlassung. Parallel ist er als Lehrbeauftragter für Arbeitsrecht an der FOM tätig und in der Branche renommiert durch zahlreiche Publikationen in wissenschaftlichen Fachzeitschriften.

KLÄRCHEN coaching + beratung

KLÄRCHEN coaching + beratung

Web klaerchen-coaching.de

Standorte Hamburg

Anschrift Fuhlsbüttler Str. 539
22337 Hamburg

Ansprechpartner kontakt@klaerchen-coaching.de

Volker Klärchen ist Bewerbungscoach aus Hamburg und aus Leidenschaft. Seit mehr als zehn Jahren begleitet er Menschen, die sich bewerben wollen, müssen, oder sollen. Mit ihm machen Bewerbungen nicht nur mehr Spaß, sie führen vor allem ans Ziel.

Mankowsky Consulting

Mankowsky Consulting

Web mankowsky-consulting.ch

Standorte Zürich

Ansprechpartner Miriam Mankowsky
mail@mankowsky-consulting.ch

1:1 Online Coachings, Webinare & Workshops zu den Themen Bewerbung, Gehaltsverhandlung, persönliche Entwicklung & Entfaltung Von mir bekommst du • individuelle Übungen und Tipps • das Insider-Know-How einer Personalleiterin • Rückendeckung für deine Wünsche

matching box

matching box

Web matchingbox.de

Anzahl Mitarbeiter 5

Standorte Düsseldorf, Frankfurt

Anschrift matching box
Neuer Zollhof 3
40221 Düsseldorf

Ansprechpartner Benjamin Pieck
benjamin.pieck@matchingbox.de

matching box ist eine innovative Matchingplattform mit dem Ziel jungen Bewerbern den Weg zu passenden Unternehmen zu ebnen und die Auswahl von geeigneten Studienfächern und Berufen zu erleichtern. Als universitäre Ausgründung setzt matching box den Fokus bewusst auf die Erfassung von Persönlichkeitsstrukturen durch wissenschaftliche Analyseverfahren. So werden nicht nur Kandidaten für Ihre Schlüsselkompetenzen sensibilisiert sondern auch Arbeitgeber für Ihre Unternehmens-DNA.