Du hast überraschend gute Ideen für den Markt von morgen? Dann gestalte die Welt von Tchibo aktiv mit. Im Interview mit Nicole Lübkemann, Recruiting Manager bei Tchibo, sprechen wir über deine Chancen die Zukunft dieses Unternehmens mitzugestalten. Viel Spaß beim Lesen! Warum seid ihr auf dem Online-Karrieretag 2018 vertreten? Schon in den vergangenen drei Jahren haben wir gute Erfahrungen mit dem Event gemacht: Ein paar der Leute mit denen wir Gespräche geführt haben, sind heute bei uns an Board. Klar wollen wir auch in diesem Jahr weitere Talente für uns gewinnen. Beim Online-Karrieretag schätzen wir besonders den persönlichen Austausch mit potentiellen Kandidaten. Was macht die Digitalbranche so interessant für euch? „Digital“ und innovativ ist hier bei Tchibo vor allem der Onlineshop, den wir ständig weiterentwickeln weil wir für unsere Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis schaffen möchten. Die Zukunft des Handels ist definitiv virtuell geprägt - E-Commerce ist ein Wachstumsmarkt, nicht nur bei Tchibo. Wir sind ständig auf der Suche nach neuen Ideen und Trends – und nach innovationsfreudigen Menschen, die diese bei uns umsetzen. In welchen Bereichen habt ihr Mitarbeiterbedarf? Unser einzigartiges Geschäfts- und Vertriebsmodell bietet onlineaffinen Talenten eine enorme Vielfalt an Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten, die weit über unsere E-Commerce-Aktivitäten hinausgehen. So finden digitale Performer mit Know-how in Themen wie Newsletter-Marketing, SEO, SEA, Affiliate Marketing, Onsite Marketing, User Experience, Social Media, Online Operations/Webshop-Produktion, Online Technology und Online Intelligence/Web Analytics bei Tchibo ein passendes Zuhause. Das heißt: Unser benutzerfreundlicher Online-Shop ist nur das digitale Mutterschiff einer enormen Fülle begleitender Online-Marketing- und Vertriebsmaßnahmen. Berücksichtigt man jetzt noch, dass auch unsere (Liefer- und Unternehmens-) Prozesse zunehmend digitaler werden, wird deutlich: Wir wollen in der digitalen Welt nicht nur bestehen, sondern sie aktiv mitgestalten. Dafür brauchen wir zunehmend digitale Innovatoren, die es gewohnt sind, Wandel als Chance zu begreifen. Was macht euch zu einem guten Arbeitgeber? Tchibo ist seit Generationen das berufliche Zuhause für Gestalter, Chancensucher und Innovationstreiber. Weil es unser Geschäft ist, uns immer wieder neu zu erfinden. So treffen wir mit unseren Kaffees stets den Geschmack der Zeit – und so begeistern wir unsere Kunden Woche für Woche mit neuen cleveren Produkten, die das gewisse Extra ins Leben bringen. Damit verbunden ist eine Arbeitswelt, wie sie spannender und weitblickender nicht sein könnte – und ein Team von rund 12.200 Mitarbeitern, das mit guten Ideen und einer spürbaren Begeisterung die Tchibo Welt von morgen gestaltet. Das Ziel: Tchibo Kunden im In- und Ausland stets aufs Neue mit ungewöhnlichen Produkten zu überraschen und zu faszinieren – und das in einem Umfeld, in dem auch die klassischen Vertriebskanäle immer digitaler werden. Kurzum: Bei Tchibo dürfen, sollen und müssen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter immer wieder neu denken, die Initiative ergreifen, Verantwortung übernehmen. Um uns fit zu machen für die Kunden und Märkte von morgen. Dabei leben wir eine einzigartige Kultur des Zusammenhalts, in der es kollegial zugeht, in der es keinen Dresscode gibt und in der eine Hand die andere greift, um die besten Ideen bis zum Kunden zu bringen. Übrigens: als mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen können sich auch unsere Arbeitgeberleistungen (Vertrauensarbeitszeit, Home-Office-Angebote) sehen lassen. Wie sieht der perfekte Bewerber für euch aus? Offen, kommunikativ und natürlich hochmotiviert! Im E-Commerce-Umfeld spielen außerdem die Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung technischer Innovationen, exzellente Netzwerker-Qualitäten, Technologie-Know-how und fundierte Kenntnisse im Online-Marketing eine wichtige Rolle. Potentielle Bewerber sollten sich natürlich auch für die Marke Tchibo begeistern und die Möglichkeiten von Tchibo in der virtuellen Welt erkennen und nutzen wollen. Was möchtet ihr den Teilnehmern noch über euch erzählen? Setze mit uns Akzente in den Märkten von morgen und stell dich den geschäftlichen Herausforderungen im digitalen Zeitalter. Kreativ, innovativ und digital? Dann suchen wir dich! Wir bieten dir dafür eine einzigartige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und tollen Kollegen. Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte von Tchibo fortschreiben!   Vielen Dank für das interview!   Du möchtest Tchibo und weitere spannende Arbeitgeber kennenlernen? Dann melde dich jetzt an für den nächsten Online-Karrieretag in deiner Umgebung: